Meny Lukk
Søk Lukk
Søk

Kompetansemangel - den største bekymringen til HR-direktørene

Rapporten “Hva holder direktørene våkne om natten”, viste at kompetansemangel er den største bekymringen til HR-direktørene i landets største virksomheter. Men hvordan opplever arbeidstakere behovet for kompetanse og håndtering av kompetanseutvikling?

I webinaret "Kompetansemangel sier ledere, men hva sier medarbeidere?" med Harald Sørgaard Djupvik, organisasjonspsykolog, Kantar, og Kari Nordstad, fagansvarlig for analyse og formidling i HR Norge, ser vi nærmere på funn fra den ferske Arbeidslivsindexen (ALX) og graver litt i paradokset at folk ser at det er behov for kompetanseutvikling, men det gjelder ikke meg.

  • Ser man at det er behov for kompetanseutvikling?
  • Opplever man selv at man mangler kompetanse for å utføre jobben sin?
  • Vet man hvilken kompetanse som eventuelt mangler i egen virksomhet?
  • Hvilken effekt kan det ha å utvikle kompetansen til medarbeidere?